TPL_YOOTHEME_SKIP_TO_MAIN_CONTENT

Mission

"You see, we're on a mission from God". När du förklarar affärsmodellen för medarbetare och ägare ska det kännas engagerande som när Jake och Elwood Blues förklarar vad dom vill göra för sina bandmedlemmar.

I sitt kall med att återförena bandet, "The Blues Brothers", övertygar Jake och Elwood Blues sina gamla bandmedlemmar genom att enkelt förklara vad dom ska göra och övertygar med repliken "You see, we're on a mission from God".

Din beskrivningen av affärmodellen ska vara lika motiverande. Hittills så är den ju inte så lätt att tränga in: Den är väldigt detaljerad, passar inte i en powepoint.

Nu ska du se till att du kan förklara affärsodellen för dina bandmedlemmar. Dessa är ägarna och dina medarbetare. Ägarna vill enkelt förstå helheten och hur affären går ihop samt framtiden.  Medarbetare motiveras av att förstå varför dom jobbar och vad dom strävar mot. För detta använder du beskrivningen av din Mission och din Vision. Här förklaras hur du tar fram missionen och i nästa artikel hur du tar fram visionen.

Gör affärsmodellen presentabel

Förenklingen innebär att du av nyckelaktiviteter och kundresa skapar en förmågekarta. Kunderbjudandet beskrivs endast med de värden du erbjuder kunden. Du läger sedan till din nuvarande strategi samt ett Mission Statement, en sammanfattning. Då detta sätt minskar du antalet fyrkanter med 20 % trots att du lägger till strategin.

Mission

Missionen, den glasklara samafattningen av affärsmodellen

Alla vet vad mission betyder, på engelska, tror dom. Vi klarar ut ordets betydelse i denna kontext innan vi startar: 

Mission - större upp­gift som kräver personligt engagemang . Jämför kall , livsuppgift. - Svensk ordbok

Missionen beskriver varför företaget existerar, en sammanfattning av affärsmodellen. Missionen utgör en vägledning och grund för organisationens verksamhet. Den inspirerar anställda, styr beslutsfattande och lockar kunder.

Metod för mission

Visionen målar du upp med Strategic Canvas

Till din hjälp att beskriva Mission och vision har du Strategic Canvas. Med hjälp av denna kan du på ett på ett ett abstraherat sätt kompletterat med en ruta för strategin beskriva din mission och din vision.

Nyckelaktiviteter och relationer samlas i en förmågekarta. Värdeerbjudandet uttrycks som värden. I mitten av mallen beskrivs strategin.

Överför din idé dokumenterad i en Idea Canvas till en Strategic Canvas

Förenkla och förklara genom att flytta din affärsmodell från Idea Canvas till Strategic Canvas:

  1. Omforma partners och kunder till intressenter.
  2. Förenkla kunderbjudandet.
  3. Skapa en förmågekarta av relationer och aktiviteter.
  4. Beskriv ditt mission statement.
  5. Beskriv din nuvarande strategi

Vinstekvationen med kostnader och intäkter ändras ej.

Exempel

1. Omforma partners och kunder till intressenter.

Det första steget är enkelt, Dessutom har du efter det klarat av fyra av de sju boxarna i canvasarna.

Det ända du behöver göra är att byta ut kunder och partners modellerade som roller till kunder och partners modellerade som intressenter.

På detta sätt förbereder du modellen för intressentanalys och strategisk planering. Med Strategic Canvas erhålls en koppling mot högnivåkrav och med Idea Canvas en koppling mot de underliggande arkitekturerna.

2. Förenkla kunderbjudandet

Kunderbjudandet dokumenterades i Idea Canvas som tjäster och tjänsternas resultatet. Genom genom detta erhölls en spårbarhet mot rädslor och önskningar hos kunder och partners. (Läs mer i artikeln Kunderbjudande).

Nu ska du abstrehera till att endast visa de värden som kunder och partners erbjuds. Detta gör du genom att slå ihop tjänster och dess resultat till erbjuna värden.

För Gipsat.nu innegär det att 9 outcomes med fem relaterade tjänster i Idea Canvas blir fem  values i Strategic Canvas.

 

I Strategic Canvas flyttas fokus från hur tjänsterna utförs (tjänstekomponenter) till vilka värden plattformen Gipsat.nu faktiskt levererar till sina intressenter och användare.

Nio outcomes med tillhörande tjänster i Idea Canvas har omvandlats till nio vaklues i Strategic Canvas. Du blir av med sex element vilket innebär en förenkling men du har kvar förståelsen för erbjudandet

Värdeerbjudandet är uppdelat i en förmåga och ett antal values associerade till denna, de values förmågan presterar för kunder och partners. Dessa values påverkar drivers hos kunder och partners.

3. Skapa en förmågekarta av relationer och aktiviteter.

I det här steget ska du skapa en förmågekarta av relationer och nyckelaktiviteter. Resurserna är nog de samma men kanske kan du förenkla där också.

I den övre delen av diagrammet har alla element från relationer, nyckelaktiviteter samlats. Dessa element, som de flesta har sin grund i Kunderbjudande, Kundresa och Partnererbjudande, görs om till förmågor. Du har i Strategic Canvas inte behov att beskriva alla detaljer

För Gipsat.nu ger taensformationen att 18 modellelement blev 8 förmågor. En stor förenkling för betraktaren.

4. Mission statement, en kort beskrivning av organisationens syfte

Ett "mission statement" (uppdragsuttalande) är en koncis beskrivning av ett organisationens övergripande syfte och mål. Det uttrycker organisationens identitet och vad den strävar efter att uppnå.

Ett mission statement fungerar som en vägledning för organisationen beslutsfattande och verksamhet.

Det används internt för att inspirera och engagera medarbetare. Externt för att kommunicera företagets värderingar till kunder, partners och samhället i stort.

Strategi

Mål och strategi i din nuvarande affärsmodell, vad du just nu vill uppnå och hur du just nu uppnår detta.

Sammanfattningsvis är mål de specifika resultat eller prestationer som ett företag strävar efter att uppnå, medan sättet att nå dem involverar strategier, taktiker och resursallokering för att effektivt arbeta mot målen. Genom att tydligt definiera målen och implementera lämpliga strategier kan ett företag öka sina chanser att lyckas och uppnå önskade resultat.

Resultat

Som du ser är förändringen huvudsakligen:

  1. I värderbjudandet har 15 fyrkanter med resultat och tjänster blivit 9 erbjudna värden.
  2. Relationer samt Nyckelaktiviteter och resurser med 18 fyrkanter har slagits ihop till en förmågekarta med 8 fyrkanter.
  3. En ruta med strategi har tillkommit där du med fem strategier förklarar hur du ska uppnå tre övergripande verksamhetsmål.
  4. Ett mission statement har tillkommit som sammanfattar hela affärsmodellen